准看護師は、（正）看護師と同じく立派な看護職です。実際、職場でも正看護師と全く同じ仕事をしている准看護師の方も少なくないはずです。
患者さんから見たら、准看護師も正看護師も全く区別がつきません。また、准看護師で優秀な方、経験豊富で頼りになる方もたくさんいらっしゃいます。
ですが、残念なことに、医療の現場ではいまだに准看護師に対して偏見を持っている方がいます。例えばですけど、准看護師は正看護師に比べてお給料の面で差別を受けているのはご存じの方も多いはずです。
それ以外には、昇進の面で不利な扱いを受けることがある（もしくは、一定以上の階級に昇進できない）、国立病院で准看護師を採用してくれない病院がある、等です。
給与や昇進だけでなく、転職活動でも准看護師が不利な扱いを受けることが十分にあります。
しかし、それだけに准看護師は転職活動の準備はもっと頑張る必要があります。もし何も知らずに転職活動を始めてしまったら、ただでさえ大変な求人活動なのに、ムダな時間を取られて余計大変になるばかりです。
そんな准看護師さんのために、求人転職活動で困らないために、情報ページを集めました。ここでは、常勤（正社員）の看護師さんだけでなく、パートやアルバイト看護師についての情報も集めています。
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准看護師、人間関係でのストレス
言うまでもないことですが、一つの職場で働き続けることは立派なことです。ですが、看護師が一つの職場で働き続けることは（よほど恵まれた環境でない限り）大変なことです。看護師というのは、過酷なお仕事です。
命に係わる仕事でもあるだけに、大変な激務になることもあります。病院勤務の看護師なら、二交代・三交代の夜勤は当たり前で、仕事時間は長く生活リズムを整えることも一苦労です。
仕事自体が大変なのもそうですが、ある意味それ以上にストレスなのが人間関係と答える看護師さんも大勢います。
一つはお医者さんとの間のストレスです。医者も人の命を救う尊い職業ですが、残念なことに立派な方ばかりではありません。これは他業界から転職してきた看護師さんの言葉ですが、一般社会では考えられないような常識のない人が医者をやっているのを時々見かける、と仰ってました。
立派な方がいる反面、傲慢な人・自分のミスを認めない人・粘着質な人医者の中には時々見受けられます。こうしたお医者さんの下で働く看護師は当然不幸ですし、大きなストレスになります。
二つ目は、先輩看護師・看護師長との間のストレスです。ここでいう先輩看護師とは、年上とは限りません。新しく転職した職場で以前から働いている看護師さんがいれば、その人は先輩看護師です。
その先輩看護師がその職場でしか通じない「常識」や仕事のやり方を教えてくれず、本来必要のないプレッシャーを感じることがあります。
看護師長については、パワハラを受けた経験のある方もいるかもしれません。本来、看護師を指導する立場におり、働きやすい環境を整えるのが仕事のはずなのに、無理なシフトを押し付けてきたり、パワハラまがいの指導をする方がいます。
しかも、看護部とつながりが強かったりすると、職場で誰も看護師長に意見できないだけに一層タチが悪いです。
３つ目は正看護師との間のストレスです。これでも最近は減ったのですが、依然として准看護師に対して「上から目線」で接する正看護師がいます。
たまたま仕事で知らないことがあると、「准看護師だから分からないか・・」
などと発言されると気が滅入ります。
そうした嫌がらせをしてくるのが仕事のできる正看護師ならまだいいのですが（本当はよくないですが・・）、「仕事もできない年下の正看護師」だったりすると心が折れそうになります。
その他、患者さんとの人間関係でもストレスになることが多く、准看護師はとにかく職場環境を間違えると本当に大変な仕事です。
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